Mentoring kariery
Wolf's Rock Adrian Prościak
599,00 zł

Przestań "szukać pracy". Zacznij zarządzać swoją karierą jak strategicznym projektem.

Większość specjalistów w Zakupach i Logistyce utyka na średnim szczeblu. Dlaczego? Bo są świetni w pracy operacyjnej, ale fatalni w sprzedawaniu własnej wartości. Twoje CV wygląda jak lista obowiązków, a nie lista sukcesów? Boisz się negocjować stawkę, na którą zasługujesz?

Jako praktyk, który zarządzał zespołami i budował działy zakupów od zera, wiem dokładnie, czego szukają Dyrektorzy i Rekruterzy. Nie szukają "pracowitych mrówek". Szukają partnerów, którzy dowożą wynik finansowy.

Co zrobimy w ramach tego pakietu?

  1. Brutalny Audyt CV i LinkedIn (Przed spotkaniem): Wysyłasz mi swoje dokumenty. Ja je "masakruję" – ale w dobrym celu. Wyrzucamy korpo-bełkot. Zamieniamy "odpowiedzialność za zakupy" na "wygenerowanie 2 mln zł oszczędności rocznie". Tworzymy profil Eksperta, a nie aplikanta.

  2. Strategia Awansu (Podczas 60 min rozmowy): Analizujemy Twoją sytuację. Chcesz zostać Managerem? Dyrektorem? A może zmienić branżę? Układamy plan "krok po kroku". Mówię Ci wprost, jakich kompetencji Ci brakuje i jak je szybko nadrobić (lub jak je uwypuklić, jeśli już je masz).

  3. Symulacja Negocjacji Płacowych: Idziesz po podwyżkę? Przygotujemy "Business Case" Twojego stanowiska. Nauczę Cię mówić językiem ROI (zwrotu z inwestycji), tak aby Twój szef zrozumiał, że danie Ci podwyżki to dla firmy czysty zysk.

Dla kogo?

  • Dla Specjalistów (Buyer), którzy chcą zostać Seniorami.

  • Dla Seniorów i Managerów, którzy celują w stanowiska Dyrektorskie (CPO/Supply Chain Director).

  • Dla każdego w branży, kto czuje, że zarabia za mało w stosunku do dowożonych wyników.

Co otrzymujesz?

  • Analizę Twojego CV i Profilu LinkedIn (z konkretnymi komentarzami co zmienić).

  • 60 minut mentoringu 1:1 online.

  • Gotowe argumenty do rozmowy o pieniądzach.

Inwestycja: 599 zł. Zwrot (ROI): Zazwyczaj pierwsza wynegocjowana podwyżka zwraca ten koszt w niespełna tydzień pracy.

  • Kamil, Senior Buyer (Automotive)
    "Utknąłem na stanowisku specjalisty przez 4 lata. Adrian wziął moje CV i powiedział: 'To nie sprzedaje twoich sukcesów'. Zmieniliśmy narrację na nastawioną na wyniki oszczędnościowe. Efekt? W ciągu miesiąca 3 zaproszenia na rozmowy i oferta pracy z pensją wyższą o 40%."
  • Magdalena, Kierownik Działu Zakupów
    "Bałam się rozmowy rocznej. Wiedziałam, że dowożę, ale nie umiałam o tym mówić. Adrian przygotował ze mną symulację rozmowy. Nauczył mnie, jak pokazać moje wyniki jako zysk firmy. Dostałam najwyższą podwyżkę w dziale i bonus roczny."
  • Piotr, specjalista ds. Logistyki
    "Myślałem, że moje CV jest ok. Myliłem się. Po audycie Adriana zrozumiałem, dlaczego rekruterzy milczeli. To nie była kosmetyka, to była generalna przebudowa mojego wizerunku zawodowego. Teraz to ja wybieram oferty, a nie one mnie."
  • Anna, Supply Chain Manager
    "Mentoring z Adrianem to konkret. Żadnego 'uwierz w siebie'. Zamiast tego: twarda analiza rynku, stawek i moich kompetencji. Zrozumiałam, że moja wiedza o procesach jest warta na rynku znacznie więcej niż myślałam. Zmieniłam pracę na Head of Procurement w innej firmie."
  • Robert, Kupiec Strategiczny
    "Najlepiej wydane pieniądze w mojej karierze. Adrian pokazał mi ścieżkę, jak przejść z zakupów operacyjnych do strategicznych. Dzięki jego wskazówkom dostałem awans wewnętrzny, o który starałem się bezskutecznie od dwóch lat."
Błąd ładowania płatności
Wystąpił błąd i nie można załadować płatności dla tego produktu.
Powered by