Praca z ludźmi rzadko jest prosta. Zwłaszcza wtedy, gdy trzeba podejmować decyzje i brać odpowiedzialność.
Nazywam się Joanna Skotniczny i od ponad 20 lat pracuję z liderami, zespołami i organizacjami, zarówno jako menedżer, jak i szkoleniowiec oraz doradca. W praktyce oznacza to doświadczenie po obu stronach zarządzania zespołami, realizacji celów biznesowych oraz wspierania innych w komunikacji, konflikcie i sytuacjach trudnych. Przez lata współpracowałam z firmami takimi jak Plus, T-Mobile, Orange, Play, Sunset Suits, Kolporter, Totalizator Sportowy, Bank Zachodni WBK czy Inteligo.
Na co dzień łączę doświadczenie praktyczne z solidnym zapleczem merytorycznym. Ukończyłam studia MBA, posiadam certyfikację Negocjatora i Mediatora, prowadzę zajęcia akademickie oraz zasiadam w Komisji Sędziowskiej Polish National Sales Awards (PNSA), inicjatywy, która co roku wyłania najlepszych specjalistów w sprzedaży, obsłudze klienta i zarządzaniu.
W szkoleniach stawiam na realne sytuacje z życia zawodowego, konkretne narzędzia i mechanizmy, które faktycznie działają w pracy z ludźmi. Interesuje mnie to, co dzieje się między ludźmi, zanim pojawi się konflikt, spadek zaangażowania albo decyzja o odejściu.
W mediach społecznościowych tworzę markę @dylematy_liderki, gdzie poruszam tematy trudnych rozmów, granic, odpowiedzialności i codziennych wyzwań osób pracujących z ludźmi.
Więcej informacji o szkoleniach i ścieżkach rozwojowych znajdziesz na dilemmind.pl.
